札幌スパインジョイントホスピタル

Medical Team

看護部

看護部理念

ホスピタリティ・マインドを持ち、その人らしい生活を送れるよう、
安全安心であたたかい看護を追求し、提供します。

看護部目標

1.看護の専門的知識・技術の習得および向上に努め、看護水準を高められるよう常に自己研鑽につとめます。

2.患者さんの安心できる療養環境をつくるため、多職種・他施設との連携を図り、質の高い看護を提供します

3.病院経営に参画し、安心安全な病院経営に努めます

病院が求める看護職員像

1.しなやかな思考と科学的根拠に基づいた看護実践ができる

2.自己の役割を認識し、組織目標の達成のために行動できる

3.「どうすればできるか」を自ら考え行動できる

4.人々の暮らしに関心をよせ、その人らしい生活を支援できる

5.相手を思いやる心で行動できる

看護部長 橋本みどり

医療チーム

ホスピタリティマインドの醸成が生む、
信頼と患者満足度を目指します

私たち看護部は、患者さんに最も近い存在として、一人ひとりの声に耳を傾け、心に寄り添うケアを大切にしています。
確かな「仕組み」と、お互いを支え合う「チーム力」で個々の専門性を最大限に活かし、組織一丸となって最高の看護をお届けします。
私たちの「優しさ」と「情熱」を確かな形にし、これからも選ばれ続ける病院として、心に届く看護を実践してまいります。一人ひとりの力を結集し、ホスピタリティマインドの醸成が生む、信頼と患者満足度を目指します。

看護師 大隅明日夏

医療チーム

日々の患者さんとの
コミュニケーションを大切に

看護師としてのキャリアアップを目指して以前勤めていた病院から転職してきました。こちらで働いてわかったことは、「手術はすごいな」、ということです。術前はほぼ寝たきり状態だった患者さんが、みるみる動けるようになる姿を見て、とてもうれしいですし、患者さんをサポートする励みになっています。当院は中高年の患者さんも多いので、年齢的に〝孫〟のように接していただいています。患者さんと密にコミュニケーションをとることで、家族との関係や生活状況なども把握でき、例えば退院のタイミングを計る上でも役立ちます。何でも話してもらえる看護師を目指し、勉強を続けます。